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关于平煤职工合同到期后的补偿金计算

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情况与职工解除或终止劳动合同,依法支付经济补偿金。各矿劳务将符合条件的职工情况汇总后报平煤神马。

2018年11月2日-劳动合同到期后,如果是员工不愿续约的,一般情况下员工不可以再要求用人单位支付赔偿金或经济补偿金;但是,如果。

情况与职工解除或终止劳动合同,依法支付经济补偿金。各矿劳务将符合条件的职工情况汇总后报平煤神马。

一、劳动者与用人单位签订的书面劳动合同期限届满,劳动者是否可以得到经济补偿金主要看是劳动者提出不续签还是用人单位提出不续签及不续签的理由。1、依据。更多关于关于平煤职工合同到期后的补偿金计算的问题

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16年2月5日,国务院印发了《关于煤炭行业化解。补偿金的计发年限按职工本人实际工作年限计算(河南能源集团、平煤神马集团、郑煤集团和安钢。

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[专业]答案:劳动合同到期,用人单位支付给劳动者的经济补偿金,计算标准为每工作1年支付1个月工资。工资为劳动者12个月的平均工资。《劳动合同法》第四十六条。更多关于关于平煤职工合同到期后的补偿金计算的问题

大家整理了一些关于固定期限劳动合同到期之后怎么处理。合同终止补偿金的计算和发放,由法律专门规定(第1243。

1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资。2、如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同。更多关于关于平煤职工合同到期后的补偿金计算的问题

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